Auteur: Patrick van der Hijden

De veranderde arbeidsomstandigheden in de cultuursector grijpen diep in op het personeelsbeleid van podia en gezelschappen en op de bestaanszekerheid van werkenden in de podiumkunsten. Naar aanleiding van de uitholling in de theatersector stellen we

De veranderde arbeidsomstandigheden in de cultuursector grijpen diep in op het personeelsbeleid van podia en gezelschappen en op de bestaanszekerheid van werkenden in de podiumkunsten. Naar aanleiding van de uitholling in de theatersector stellen we

Ik hoor verhalen van anderen voor wie burn-out betekent dat ze echt even op out gaan. Dat heb ik niet gehad. Dat wil niet zeggen dat het niet op was. In dagboekaantekeningen en zo repte

‘Ik was als een groot containerschip waarvan de motor uitgaat, maar dat nog dertien kilometer doorvaart. Mijn motor was allang uit. Ik was er voor mijn omgeving al niet meer, maar ik ging toch door.

‘De huisarts zei dat ik even moest stoppen met werken. Ik kon me niet meer concentreren, was er bij besprekingen niet meer bij, liep voortdurend weg. Ik herkende mezelf niet meteen in de diagnose. Ik

 ‘Het gaat nu redelijk goed. Ik heb af en toe nog wel kleine terugvallen. En daarna gaat het weer een paar stappen vooruit. Ik coach nu twee makers, een paar uur per week. Ik doe